2025年8月21日，桐梓县命案防控工作组、重点人员管理组联合官仓镇派出所莅临贵州渝能官仓矿业有限公司，开展防止命案及重大事件发生专项调研工作。公司高度重视，全力配合督导检查，并就强化企业安全生产、职工权益保障及矛盾纠纷化解等方面进行深入交流，切实落实企业主体责任，为县域安全稳定贡献力量。

此次行动以“督导+宣传”双管齐下模式，覆盖八大重点领域，着力构建源头防控、协同治理的工作格局。专项调研组到矿通过实地检查、座谈交流等方式，重点督导五项核心工作。

专项调研组强调，企业需将命案防控纳入常态化管理，通过“日排查、周研判、月总结”机制动态清零风险。官仓镇派出所负责人表示：“本次联合行动旨在打通责任落实‘最后一公里’，后续将通过‘回头看’督查确保整改实效，为县域高质量发展夯实安全底座。”

快速响应督导要求，全面排查整改隐患‌

公司总经理、综合办公室主任 、人力资源科科长全程参与调研，针对专项提出的五方面工作重点，逐一汇报落实情况：

安防措施健全升级‌：近期完成矿区智能监控系统全覆盖，增设人脸识别闸机，实现人员出入精准管控；保卫队严格执行门禁管理、巡逻机制等管理。

优化内部管理机制‌：要求新入职人员必须开具无违法犯罪记录，方可办理入职；5月配合官仓镇派出所联合镇禁毒办、安委办等部门开展年度禁毒尿检工作；修订《安全风险分级管控制度》，明确各部门责任人，实行“每日巡查、每周通报”机制。

化解矛盾纠纷源头‌：设立职工诉求服务箱，联合工会组建调解小组，上半年成功化解劳资纠纷17起。

极端警情处置能力‌：6月开展炸药库区域反恐防暴联合演练，配齐应急装备并优化联动响应流程；8月与遵义威振保安服务有限公司在官仓矿业门岗区域联合开展反恐实战演练，协同派出所提升极端情况处置能力。

强化法治宣传教育‌：制定《新员工安全培训教学计划表》，每期举办安全生产法律讲座，覆盖全员，目前，共计举办14期安全培训，职工法治考核合格率达100%。

强化行业示范作用，共建安全发展环境‌

作为辖区重点工矿企业，公司积极响应专项行动号召，将督导建议纳入下半年安全工作计划：

行业协同‌：加入官仓镇企业安全联盟，定期分享隐患治理经验；

职工关怀‌：工会组织开通心理援助热线，提供心理咨询、情绪疏导、危机干预等专业支持；加强与桐梓县工业能源和科学技术局沟通协调，及时处理遵义市12345政务服务便民热线诉求相关工作。

公司总经理刘绪全表示：“安全是企业发展的生命线。我们将以此次督导为契机，持续完善防控体系，争创‘平安企业’标杆，为桐梓县命案防控工作提供可复制的企业方案。”

（贵州渝能：令狐锦）